Que faut-il savoir sur « Gestion des risques et résolution des conflits » ?
Extrait de Manuel de survie de l’architecte
- Anticipation des risques métier : Identifiez les principaux risques pour les équipes métier (exemple : perturbation des opérations, adoption difficile) et proposez des mesures pour les atténuer.
- Processus de résolution des conflits : Définissez un processus pour résoudre rapidement tout conflit ou désaccord qui pourrait survenir entre les équipes métier et l’architecture.
- Soutien mutuel : Engagez-vous à travailler en collaboration pour résoudre les problèmes de manière proactive, en impliquant les parties prenantes appropriées dès que nécessaire.
Commentaire : Cette section doit rassurer les équipes métier sur le fait que leurs préoccupations seront entendues et traitées avec diligence.